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Clase 2 Indices de Accidentabilidad
Clase 2 Indices de Accidentabilidad
SEGURIDAD INDUSTRIAL
Y SALUD OCUPACIONAL
INDICES DE
ACCIDENTABILIDAD
DOCENTE: ING. MARIO FERMÍN ZENTENO BENÍTEZ
AUXILIAR: UNIV. CAMILA FERNANDA CARVALLO RIVERA
INTRODUCCIÓN Son herramientas cuantitativas
que se utilizan para medir y
evaluar los accidentes, sus
frecuencia y la gravedad de los
mismos, a su vez determina la
eficacia y la efectividad de
sistemas de prevención y
seguridad.
Los índices de accidentalidad son como un espejo que refleja la salud de la seguridad de un
determinado lugar, nos permite visualizar el panorama general y enfocarnos en áreas
especificas que requieren de mayor atención
Estos índices no solo son números y estadísticas, sino que representan la clave para analizar la
seguridad y tomar medidas proactivas que eviten situaciones peligrosas y salvaguarden la
integridad de las personas.
INDICES DE ACCIDENTABILIDAD
ÍNDICE DE FRECUENCIA (IF) ÍNDICE DE GRAVEDAD (IG)
Resolución:
número de accidentes con incapacidad: 75
HHT: 25*8*860= 172.000
IF = (75/172.000)*1000000=436,05 = 437
IA = (75/860)*1000= 87,21 = 88
EJERCICIOS DE APLICACIÓN
EJERCICIO 3: Una empresa con 200 trabajadores, durante 5 meses presentaron 45 accidentes con
incapacidad, representando 20 días laborales perdidos, la empresa trabajo un total de 40000 HHT.
Calcular el índice de frecuencia, gravedad, accidentabilidad y la duración media de las bajas. Bajo el
factor la Normativa OSHA
Resolución:
IF = (45/40000)*200000= 225
IG = (20/40000)*200000= 100
IA = (45/200)*1000= 225
DM = (100/225) = 0,444 = MEDIA JORNADA
EJERCICIOS DE APLICACIÓN
EJERCICIO 4: Una fábrica durante el mes de enero, el número total de horas- hombre fue 192,
170 para febrero y 185 Para marzo. Las lesiones incapacitantes sufridas fueron 3 en enero, 2
en febrero y 4 en marzo. ¿Cuál es el índice de frecuencia acumulativo para los 3 meses?.
Considerar para el factor K 40 semanas trabajadas, 40 horas a la semana en un empresa que
cuenta con 25 trabajadores promedio.
Resolución:
K = 40*40*25 =40000
IF ((3/192)+(2/170)+(4/185))*40000=
IF = 1960,45
EJERCICIOS DE APLICACIÓN
EJERCICIO 5: Una empresa Industrial tiene los siguientes registros al año:
Número de Trabajadores al año: 500
Número de semanas trabajadas al año: 50
Jornada la laborales de trabajo por semana: 6
Una jornada de trabajo equivale a 8 horas
El registro de los accidentes en el año fue el siguiente:
Resolución:
HHT = 500*50*48 =1.200.000
IF = (6/12000000)*1000000= 5
IA = (6/500)*1000 = 12
IG: ((6000+3000+600+75+15+4)/1200000)*1000000=
8078,33 = 8079
EJERCICIOS DE APLICACIÓN
EJERCICIO 6:
5. Calcular los siguientes índices:
a) Índice de frecuencia anual de accidentes con baja.
b) Índice de frecuencia anual general.
c) Índice de frecuencia mensual acumulados de accidentes con baja.
d) Índice de gravedad anual.
e) Índice de incidencia anual.
f) Duración media de accidentes con baja.
En función a la siguiente tabla.
PRÁCTICA 2:
PRÁCTICA 2:
EJERCICIO 2: En una fábrica en la que trabajan 1.400 personas a razón de 8 horas
diarias y 20 días al mes en este mes se han producido 41 accidentes con baja
ocasionando un total de 50 días perdidos y 12 accidentes sin baja que conllevaron a
una pérdida de 2 horas por accidente. Calcular el índice de frecuencia, índice de
incidencia e índice de gravedad.
EJERCICIO 3: La empresa LA FELICIDAD AL ALCANCE DE UNA LAGRIMA cuenta con 1000 empleados los
cuales trabajan 50 semanas al año, 8 horas al día durante 5 días a la semana (mujeres) y 6 días a la
semana (hombres) . Durante el año pasado, la empresa registró 40 accidentes con incapacidad
parcial, 4 accidentes in itinere y 10 incidentes. Los accidentes con incapacidad parcial resultaron en
un total de 200 días perdidos, los accidentes in itinere fueron leves por lo que no produjeron perdida
de jornadas laborales. Calcular el índice de frecuencia, el índice de gravedad y el indice de incidencia
por género, considerando que la empresa tiene una división de trabajadores de 58% hombres y 42%
mujeres.
PRÁCTICA 2:
EJERCICIO 4: Calcular el índice de frecuencia de accidentes y el índice de gravedad
de accidentes de una empresa de construcción con 500 trabajadores, que ha tenido
30 accidentes no mortales y 4 accidentes mortales durante el año. Además,
supongamos que cada accidente no mortal ha causado una pérdida promedio de 10
días laborables y cada accidente mortal ha causado una pérdida promedio de 60
días laborables.
Parte teórica:
1. ¿Cuál es la importancia del cálculo de los indices de accidentabilidad y la
incidencia que tiene en la seguridad industrial y la toma de decisiones?
2. ¿Cuál es la principal limitación de excluir los accidentes "in itinere" en los
cálculos de índices de accidentabilidad?
3. ¿Por qué es importante considerar las diferencias culturales al analizar los
índices de accidentabilidad?
¡Gracias por su
atención!